สถาบันมาสเตอร์ลี่ ออร์แกไนเซชั่น ดีเวลลอปเมนท์ Masterly Organization Development Institute Boston Network สถาบันที่ปรึกษาและพัฒนาธุรกิจ StepPlus
สถาบันเพิ่มผลผลิตแห่งชาติ deone training
Home > รวมหลักสูตร Public Training > หมวดการบริหารทรัพยากรบุคคล > สัญญาจ้างทำของ

สัญญาจ้างทำของ

วันอังคารที่ 4 มีนาคม 2551 เวลา 9.00-12.00 น.


สัญญาจ้างทำของ

ความสำคัญ

ภายหลังที่สภานิติบัญญัติแห่งชาติลงมติเห็นชอบให้มีการแก้ไขพรบ.คุ้มครองแรงงาน ซึ่งคาดว่าจะมีผลในเดือนเมษายนหรืออย่างช้าไม่เกินเดือนพฤษภาคม นายจ้างและนักบริหารงานบุคคลต่างก็เริ่มนึกถึง "การทำสัญญาจ้างทำของขึ้นมาทันที" ทั้งนี้เนื่องจากพระราชบัญญัติที่แก้ไข บัญญัติไว้ว่าให้ผู้ประกอบการซึ่งใช้การจ้างด้วยวิธีเหมาค่าแรง(Outsourced Labor)จะต้องดำเนินการให้ลูกจ้างรับเหมาค่าแรงซึ่งทำงานในลักษณะเดียวกันกับลูกจ้างประจำหรือลูกจ้างที่จ้างโดยตรงได้รับ"สิทธิประโยชน์" และ "สวัสดิการ" อย่างเป็นธรรมและไม่เลือกปฏิบัต

หัวข้อการอบรม/กำหนดการ:


  • คำว่า "ทำงานในลักษณะเดียวกัน" มีความหมายว่าอย่างไร
  • คำว่า "เป็นธรรมและไม่เลือกปฏิบัติ"หมายความว่าอย่างไร และกินความขนาดไหน
  • ถ้าลูกจ้างได้รับการจ้างโดยตรง ได้รับกองทุนสำรองเลี้ยงชีพ โบนัส 6เดือน รถรับส่งปรับอากาศ ค่าเช่าบ้าน และสิทธิประโยชน์อื่นๆ ลูกจ้างรับเหมา ค่าแรงจะต้องได้รับในอัตราเดียวกันด้วยหรือไม่ถ้าทำงานในลักษณะเดียวกัน
  • เจาะลึกเรื่องสัญญาจ้างทำของ(เงื่อนไข ลักษณะงาน บริเวณที่จะใช้ได้ ความแตกต่างระหว่างสัญญาจ้างทำของและวิธีจ้างเหมาค่าแรงฯลฯ)
  • ตอบข้อซักถาม
     

    วิทยากร:


    คุณรุ่งโรจน์ รื่นเริงวงศ์
     

    วันที่และเวลา:


    วันอังคารที่ 4 มีนาคม 2551 เวลา 9.00-12.00 น.
     

    สถานที่:


    ห้องคอนเฟอร์เรน 1 โรงแรม แกรนด์ เมอร์เคียว ฟอร์จูน กรุงเทพฯ
     

    ค่าลงทะเบียน:

    3600 บาท (ไม่รวม Vat ) 
     

    เอกสาร/โบร์ชัวร์หลักสูตร:


    http://www.blcigroup.com/page_thai_news_detail.php...
     

    สอบถามรายละเอียดเพิ่มเติมได้ที่:


  •